2018年末，新税法改革正式启动，先是个税起征点提升至5000元，紧接着六项专项附加扣除于2019年1月实施，全民减税的大喜事，对HR来说却是工作量的骤增。i人事第一时间帮助企业应对新政，打造出让HR算薪更快、更准、更便捷的新税算薪软件，更附有个税计算器，HR可直接输入员工税前工资及保险、附加扣除额，一键点击，即可获取本月实发薪资。

由于首次应用了累计预扣预缴的方式，公式如下：

本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额

累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除

简单概括一下变化：

1、按月预扣预缴—用的是年度累计税率表；

2、增加专项附加扣除；

3、与年度已发放工资挂钩。

那么问题来了：

如果某员工1月工资10000，2月工资15000，个税怎么算？

如果营销部门50人，每人每月工资数据都不一致，个税怎么算？

如果公司整体800人，每人每月每人专项抵扣数据全部不一致，个税怎么算？

……

i人事新税算薪软件，全面支持新税法改革，工作台自带最新个税计算器，算薪模块从功能上实现“专项扣除一键导入+新税关联薪资计算”，HR可于一个平台完成薪资计算、个税调整、工资条、累计报表等所有薪税工作流程：

1、3步搭建算薪体系，20秒完成千人薪资计算

拥有适用于千家企业的薪资方案模板，HR可自定义算薪架构，计税方式、个税表，也可按需套用内置模板；

2、各类数据自动关联薪资计算，降低算薪时间99%

异动信息、日常考勤数据、附加抵扣额度自动关联“薪税处理”，免除信息的重复输入与繁复计算困扰；

3、支持六项抵扣模板导入，算薪更便捷

抵扣明细直接关联薪资计算，薪资结果一键生成，保证薪资计算准确性；

4、各类薪税报表一键生成，轻松实现一键个税申报

数据信息多维度统计分析，自动生成薪资报表、新税累计报表、工资单等，自动匹配国税系统，Excel一键导出，HR无需另行编辑，即可实现一键报税；

HR通过使用i人事进行薪酬计算，手动操作减少70%，效率提升99%，准确率达100%，真正实现HR算薪超快、超准、超便捷的目标。

HR算薪完毕，还可通过个税计算器进行工资复核，随后用i人事一键工资条进行全员电子工资条群发，其表头不仅包含常规工资明细，更包含专项抵扣明细，员工于短信、微信、邮箱多渠道接收，第一时间了解工资详情，避免HR反复宣介困扰。

现在起，立即免费试用个税计算器，启用i人事新税算薪软件：

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