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媒体报道
合同管理软件怎么选,以i人事为例详解

随着数字化进程的深入,许多企业对合同管理已从原本复杂的手工阶段转变为线上数字化管理模式,此举能够节省大量的人力、物力、时间成本,受到HR的极力推荐。所以说,企业选择一款简单实用的合同管理软件对于企业合同集中信息化管理,是特别有必要的。

 

那么,企业如何选择到适合企业合同管理需求的合同管理软件呢?只需以下几点,企业合同即可在线轻松管理。

 

一、看操作是否智能

 

1、信息丰富,条目清晰

 

i人事合同管理软件自动设置证照类别、不须手动填写;证件信息维度齐全:编号、时间、分类、持证人、发证机构……高级搜索一下,即可调取所需的“唯一”证件。


2、批量导入,统一格式模板

 

i人事合同管理系统后台已设置证件管理表单模板,管理人员下载填写后点击批量导入,便能开启统一智能化管理。


3、设定日期,自动提醒

 

管理人员后台统一设定提醒日期,员工手机端自动查收提醒,年检不延误;证照出借记录备注分明,责任到人,不遗漏,不遗忘。



二、看软件是否安全

 

合同管理软件i人事采用先进的安保系统(银行、支付宝同等级),全力为各大企业安全护航,保证机房物理安全、网络传输安全、隐私数据加密以及严格的数据安全制度。

 

三、看价格是否合理

 

合同管理软件i人事真正实现了让用户“少花钱,享好物”的愿望,不同于以往传统软件打包售卖的方式,i人事以租赁的模式服务于广大企业,使企业有更多闲置资金投入到开发及运营等项目中来,用户从使用开始,便可以享受到i人事的不定期免费迭代升级。

 

i人事不仅价格低廉,在功能设置方面也是非常齐全,HR可于一个平台解决企业管理基本问题,涵盖集团管理、组织人事、智能档案、考勤排班、OA审批、薪资计算、六项扣除、招聘管理、绩效管理、培训管理、人才发展等多个模块,达成企业管理快速、高效。


 

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目前,合同管理软件i人事面向50人以下企业,推出了免费试用,用户只需完成注册,并登录,即可轻松对企业人力资源进行全方位的线上管理。


作为一款企业必备的管理软件,选择i人事合同管理软件,才能帮助企业达到高效管理、节约成本的目的。

 

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