在企业中，每个人都有自己的职责，而对于事务性工作占比较大的HR们，在工作中经常会出现不同问题的困扰，以至于需要不断思考可替代传统的工作的办法。比如：招聘过程中如何用最快的方式进行简历筛选？是否有更具吸引力的方式让员工爱上企业培训？在薪资发放之时，有没有更便捷的软件来帮助HR进行薪资发放，确保员工通过多途径，安全、快捷的接收到自己的工资条。今天，笔者就HR们呼声最高的薪资发送方式问题并结合i人事工资条查询系统来做分享。

以往，HR们进行工资条发放均会采用纸质的方式，经过打印、裁剪、装订、分发，不仅耗时耗力，还易造成薪资泄露，员工尴尬，HR愧疚。而如今，随着科技的发展，越来越多的企业采取了现代化办公的方式，包括工资条发放也可以通过工资条查询系统i人事来完成全部的发放流程，真正实现了HR省力，员工放心，老板满意的多方认可。

那么，工资条查询系统i人事是如何做到集方便、透明、省成本、员工满意的诸多优势于一身呢？不妨一起来看一下：

第一步：上传已做完的Excel工资单至i人事后台，直接匹配生成相应的工资条

无需修改薪资模板，后台自动识别表头和数据，根据需求拆分成工资条，无需任何成本。

第二步：点击一键群发按钮，1S触达，更可随时撤回

多种渠道发放，无需制作纸质工资条，省时省力，降低错误率，极为便捷。

第三步：员工微信扫扫码，关注“i人事服务号”，登录输入密码即可随时查询个人薪资、社保、假勤等数据

员工随时查看个人权益及信息，确保透明，降低反复问询频率，多重加密，保障数据信息安全，员工再无反复咨询的问题，实现了百分百的满意度。

薪资发放虽然只是HR工作中的一部分，但若是以传统方式操作，仍然会花费HR很长的时间。使用i人事工资条查询系统，只需三步：上传、发送、接收，即可完成薪资发放的全部流程，HR再也不用为了员工薪资问题而再三解释。不仅如此，i人事还衍生出“一键社保”、“一键假勤”等更多一键功能，让更多HR拥有精力和时间去从事富有挑战性的战略规划工作中来。同时，智能化办公方式的引入，也使企业开启了通往智能化管理的大门。

请点击下方链接注册试用i人事一键工资条：

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